Hey! Wenn du krank bist und noch nicht zum Arzt gegangen bist, dann kannst du auch eine telefonische Krankschreibung bekommen. Doch wie bekommst du den Krankenschein dann? Keine Sorge, ich zeige dir, wie du das ganz einfach schaffst.
Ganz einfach! Du musst dazu nur Deinen Arzt anrufen und ihm sagen, dass Du krank bist. Er wird Dir dann einen Krankenschein per E-Mail oder Post schicken. Wenn Du ihn per E-Mail bekommst, kannst Du ihn ausdrucken und Deinem Arbeitgeber vorlegen.
Konsultiere Arzt/Ärztin per Telefon: Krankmeldung & Rezept möglich
Ja, Du kannst Deinen Arzt oder Deine Ärztin auch per Telefon konsultieren. Wenn Du an leichten Atemwegserkrankungen wie Schnupfen, Husten oder Halsschmerzen leidest, kann er oder sie Dir sogar bis zu sieben Tage krank schreiben. Dazu muss der oder die Mediziner(in) sich jedoch in einem persönlichen Telefongespräch von Deinem Gesundheitszustand überzeugen. Wenn es Dein Zustand erfordert, kann er oder sie Dir aber auch ein Rezept oder eine Überweisung ausstellen.
Telefonischer Krankenschein: 7 Tage Auszeit vom Alltag
Du hast Grippesymptome und musst jetzt erstmal zu Hause bleiben? Dann kann Dir Dein Arzt einen sogenannten telefonischen Krankenschein ausstellen. Der gilt dann für eine Dauer von 7 Tagen. Sollten die Beschwerden aber nicht nach dieser Zeit besser geworden sein, kannst Du Deinen Arzt anrufen und ihn bitten, die Krankschreibung für weitere 7 Kalendertage zu verlängern. So hast Du die Möglichkeit, Dich vollständig auszukurieren und gesund zu werden.
Krankmeldung übermitteln: So informierst du deinen Arbeitgeber
Du bist krank und kannst deinen Job nicht antreten? Dann ist es wichtig, dass du deinen Arbeitgeber schnellstmöglich informierst. Am einfachsten und sichersten ist es, wenn du die Krankmeldung per E-Mail oder Telefon übermittelst. Falls du dazu nicht in der Lage bist, kannst du auch einen deiner Kollegen informieren und ihn bitten, deinen Arbeitgeber zu benachrichtigen. Dieser wird dann die richtigen Schritte einleiten, damit du schnellstmöglich wieder gesund wirst und wieder an deine Arbeit gehen kannst.
Wie kann man sich trotz Krankheit krankmelden?
Du kannst dich natürlich trotzdem krankmelden, wenn du dich wirklich nicht fit genug fühlst, um zur Arbeit zu gehen. Wenn du aber tatsächlich krank bist und dein Arzt dir keine AU schreiben will, hast du dennoch die Möglichkeit dich krank zu melden. In einem solchen Fall kannst du die Krankenkasse kontaktieren. Dort wird man dir helfen, eine AU zu erhalten. Die Mitarbeiter der Krankenkasse können dich auch beraten, wenn du Fragen zu deinem Krankheitsbild oder zu deiner Arbeitsunfähigkeit hast. Aber denke daran, dass du dann eine ärztliche Bescheinigung brauchst, um eine AU zu erhalten.
Krankschreibung online – Wartezeiten vermeiden & Videosprechstunde nutzen
Ohne lange Wartezeiten in der Praxis kannst Du Dich auch krankschreiben lassen. Dafür gibt es verschiedene Online-Anbieter, bei denen Du ein Formular mit Fragen zu Deinem Gesundheitsstatus ausfüllen musst. Dieses schickst Du dann ab und erhältst anschließend als PDF die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung. Viele Ärzte bieten auch eine Videosprechstunde an, bei der Du Dir ein Attest ausstellen lassen kannst. Auch auf diesem Weg sparst Du Dir lange Wartezeiten.
Krankmeldung an Arbeitgeber: Wie übermitteln?
Es gibt keine gesetzlichen Vorgaben, wie eine Krankmeldung an den Arbeitgeber übermittelt werden muss. Das Entgeltfortzahlungsgesetz unterscheidet nicht zwischen Telefonat, E-Mail, SMS oder WhatsApp-Nachricht. Du kannst deine Krankmeldung also auf verschiedene Arten übermitteln. Wichtig ist, dass du darauf achtest, dass die Informationen klar und verständlich rüberkommen. Dein Arbeitgeber sollte die Inhalte deiner Nachricht auf jeden Fall verstehen und deine Absichten nachvollziehen können. Damit deine Krankmeldung anerkannt wird, ist es zudem wichtig, dass du die genauen Gründe für deine Arbeitsunfähigkeit angeben kannst.
Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung Online oder vom Arzt?
Grundsätzlich können Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen sowohl online als auch vor Ort vom Arzt ausgestellt werden. Damit kannst Du eine Krankschreibung nachweisen, falls Du aufgrund einer Erkrankung oder eines Unfalls Deine Arbeit nicht ausüben kannst. Es ist wichtig, dass Du Dich an die Regeln der Krankenkasse hältst und Deinen Arzt über Deine Erkrankung informierst. Dadurch erhältst Du eine korrekte Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung, die Du Deinem Arbeitgeber vorlegen kannst.
Einfache Krankmeldung: Arztpraxis übernimmt Elektronische Übermittlung
Du musst bei einer Krankmeldung ab sofort nicht mehr zu Krankenkasse und Arbeitgeber rennen. Denn ab jetzt übernimmt das deine Arztpraxis für dich. Die übermittelt deine Krankmeldung elektronisch direkt an deine gesetzliche Krankenkasse. Von dort holen sich dann dein Arbeitgeber die nötigen Informationen. Eine echte Erleichterung für dich, denn so sparst du dir viel Zeit und Mühe.
Kann ich ohne Krankschreibung krankmelden?
Du willst wissen, ob du auch ohne Krankschreibung krankmelden kannst? Bestimmt hast du das schon einmal gehört oder gelesen, aber es ist trotzdem wichtig, dass du dir die Situation im Klaren machst. Im Normalfall wird das Entgeltfortzahlungsgesetz angewendet, wenn keine Klausel zum Krankheitsfall im Arbeitsvertrag steht. Das heißt aber nicht, dass du nicht auch ohne Krankschreibung krank sein kannst. Es gibt keine Begrenzung, wie oft im Jahr eine solche 3-tägige Krankmeldung möglich ist. Allerdings solltest du aufpassen, dass du nicht zu oft krank bist, da dein Arbeitgeber sonst ein Wiederholungsrisiko vermutet. Sei also vorsichtig und melde dich nur krank, wenn du wirklich krank bist.
Online-Krankschreibung: 14€ als PDF, +8€ per Post, +16€ GOÄ
Du fragst Dich, was eine Online-Krankschreibung kostet? Bei au-schein kannst Du ein Rezept als PDF für 14 Euro bekommen. Solltest Du das Rezept auch per Post erhalten wollen, kommen noch einmal 8 Euro hinzu. Wenn Du privat versichert bist, musst Du zusätzlich gemäß der Gebührenordnung für Ärzte (GOÄ) rund 16 Euro zahlen. So kannst Du Dir einfach und bequem von zu Hause aus eine Krankschreibung ausstellen lassen.
Rückwirkende Krankschreibung: So beantragst Du sie!
Du musst nicht immer gleich zum Arzt, wenn Du krank wirst. Aber wenn Du ihn doch einmal aufsuchst, dann kann es sein, dass es sich lohnt, eine rückwirkende Krankschreibung zu beantragen. Denn manchmal ist es möglich, dass die Krankschreibung rückwirkend ausgestellt wird. Dafür müssen aber die behandelnden Mediziner:innen den Einzelfall genau prüfen. Wenn Du also denkst, dass Du eine rückwirkende Krankschreibung beantragen möchtest, dann sprich Deinen Arzt darauf an. Allerdings ist es nur möglich, eine Arbeitsunfähigkeit maximal für drei Kalendertage vor dem ersten Arztbesuch rückwirkend zu bescheinigen. Daher solltest Du nicht zu lange mit dem Arztbesuch warten, wenn Du eine rückwirkende Krankschreibung beantragen möchtest.
Entgeltfortzahlungsgesetz: Wie lange darf man ohne Ärztliches Attest zu Hause bleiben?
Du fragst dich, wie lange du ohne ärztliches Attest zu Hause bleiben darfst? Das hängt von deinem Arbeits- oder Tarifvertrag ab: Ist darin nichts festgelegt, gilt das Entgeltfortzahlungsgesetz. Danach dürftest du ohne ärztliches Attest maximal drei Tage zu Hause bleiben. Solltest du länger krank sein, brauchst du ein Attest vom Arzt, um weiter bezahlten Urlaub zu erhalten. Denke daran, deinen Arbeitgeber über dein Fehlen zu informieren – das ist gesetzlich vorgeschrieben.
Rückwirkend Krankschreibung: Wie lange darf ein Arzt krankschreiben?
Klar, manchmal ist eine rückwirkende Krankschreibung erlaubt. Allerdings muss bewiesen werden, dass du bereits krank warst, bevor du zum Arzt gegangen bist. Aber wie lange darf ein Arzt rückwirkend krankschreiben? Puh, das darf nur in einem begrenzten Rahmen sein. Der Arzt darf dir maximal drei Tage rückwirkend krankschreiben. Wichtig ist allerdings, dass du auch wirklich krank warst und es nachvollziehbar ist. Also achte darauf, dass du nicht nur eine faule Ausrede hast, sondern wirklich krank warst.
Erhalte deine AU-Daten: Schnell und einfach zur Lohnfortzahlung
Du bekommst von deiner Arztpraxis einen Ausdruck deiner AU-Daten für dich selbst. Wenn du möchtest, kannst du zusätzlich eine ausgedruckte AU-Bescheinigung für deinen Arbeitgeber bekommen. Nachdem du den Arztbesuch hinter dir hast, übermittelt die Arztpraxis deine Arbeitsunfähigkeitsdaten innerhalb von 24 Stunden elektronisch an deine Krankenkasse. So kann dein Arbeitgeber schnell alle nötigen Informationen bekommen, die er für die Lohnfortzahlung benötigt.
Berliner Arbeitsgericht: Online-Krankschreibung reicht nicht aus
Im Sommer 2021 hat das Arbeitsgericht Berlin ein Urteil gefällt, das einige Änderungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber mit sich brachte: Eine Online-Krankschreibung ohne persönlichen oder telefonischen Arztkontakt reicht nicht mehr aus, um die Voraussetzungen einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung zu erfüllen. Das bedeutet, dass du als Arbeitnehmer nun wieder zu deinem Arzt gehen musst, um deine Arbeitsunfähigkeit zu bestätigen. Für Arbeitgeber bedeutet dies, dass sie auch weiterhin die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen ihrer Mitarbeiter prüfen müssen, um eine ordnungsgemäße Abrechnung zu gewährleisten. Gleichzeitig stellt dies eine Herausforderung dar, da die geltenden Regeln des Infektionsschutzes berücksichtigt werden müssen. Hier können Arbeitgeber mit ihren Mitarbeitern eine Lösung finden, die sowohl die Gesundheit als auch die Arbeitssicherheit gewährleistet.
Arzttermin krank? Bis zu 14 Tage Krankschreibung telefonisch möglich!
Du hast einen Arzttermin und bist krank? Dann kann dein Arzt dir für bis zu sieben Tage eine Krankschreibung telefonisch ausstellen. Eine einmalige Verlängerung um weitere sieben Kalendertage ist ebenfalls möglich. Ob du eine Krankschreibung per Telefon bekommst, entscheidet dein Arzt. Damit du nicht in die Arztpraxis musst, ist das eine tolle und bequeme Möglichkeit.
Krankgeschrieben werden auch 3 Tage nach Symptomenstart
Du hast ein Wochenende lang Unwohlsein verspürt und musstest erst am Montag zum Arzt? Seit 2016 ist das kein Problem mehr, denn Ärzte dürfen dir bis zu drei Tage rückwirkend eine Krankschreibung ausstellen. Der Vorteil: Du musst nicht mehr zum Arzt gehen, wenn er gerade geschlossen hat. In der Regel sind Arztpraxen nämlich nur während der Woche geöffnet. So kannst du auch am Montag noch krankgeschrieben werden, wenn du am Freitag, Samstag und/ oder Sonntag krank warst.
GOÄ: Kosten für Bescheinigung Nr. 70 erklärt
1 Nr.3 GOÄ nicht zulässig.
Du hast Fragen zur Gebührenordnung für Ärzte (GOÄ)? Wir erklären dir hier, wie hoch die Kosten für eine Bescheinigung nach der Nr. 70 GOÄ sind. Der Preis ist abhängig von der Schwierigkeit der Bescheinigung und dem dafür benötigten Zeitaufwand. So liegt die Gebühr im einfachen Satz bei 2,33 Euro und im 3,5fachen Satz sogar 8,16 Euro. Der 2,3fache Gebührensatz beträgt 5,36 Euro, was laut § 5 Abs.1 Nr.3 GOÄ als Obergrenze gilt.
Informiere Arbeitgeber „unverzüglich“ über Arbeitsunfähigkeit für EFZG-Rechte
Du musst deinem Arbeitgeber unbedingt schnell Bescheid geben, wenn du arbeitsunfähig bist. Du hast nach dem Entgeltfortzahlungsgesetz (EntgFG oder EFZG) dazu die Wahl, wie du das machst. Es ist egal, ob du ein Telefonat, eine E-Mail, eine SMS oder eine WhatsApp-Nachricht verwendest. § 5 EFZG legt lediglich fest, dass Arbeitnehmer verpflichtet sind, den Arbeitgeber „unverzüglich“ über ihre Arbeitsunfähigkeit und deren voraussichtliche Dauer zu informieren. Es ist also wichtig, dass du deinen Chef so schnell wie möglich darüber informierst, damit du deine gesetzlich festgelegten Rechte in Anspruch nehmen kannst. Denn nur wenn du deinen Arbeitgeber rechtzeitig über deine Arbeitsunfähigkeit informierst, kannst du auch die gesetzlich gesicherten Entgeltfortzahlungen erhalten.
XXX muss leider zuhause bleiben – Update zu Gesundheit
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Guten Morgen, hier spricht XXX. Mir geht es heute leider nicht so gut und ich muss deshalb leider einen Tag/zwei Tage zuhause bleiben, um mich auszukurieren. Ich hoffe, dass ich morgen/übermorgen wieder fit bin und gesund zur Arbeit kommen kann. Falls nicht, melde ich mich selbstverständlich erneut. Bitte lassen Sie mich wissen, ob noch weitere Informationen von mir benötigt werden. Vielen Dank!
Fazit
Wenn du eine telefonische Krankschreibung bekommen möchtest, musst du zuerst deinen Arzt anrufen. Erkläre ihm deine Beschwerden und er wird entscheiden, ob du einen Krankenschein benötigst oder nicht. Wenn ja, wird er ihn dir per Post oder per E-Mail schicken. Du kannst ihn auch abholen, wenn du bei deinem Arzt vorbeifährst.
Du siehst, dass es einige Möglichkeiten gibt, einen Krankenschein bei telefonischer Krankschreibung zu bekommen. Wenn du also krank bist und einen Krankenschein benötigst, kannst du deinen Arzt anrufen und ihn bitten, dir einen auszustellen. Mit etwas Glück wird er es machen, so dass du nicht einmal das Haus verlassen musst.
